吉林医学
吉林醫學
길림의학
JILIN MEDICAL JOURANL
2009年
6期
561-562
,共2页
授权%管理效能%人才开发
授權%管理效能%人纔開髮
수권%관리효능%인재개발
目的:通过授权提高管理效能.方法:制定岗位、选择对象、制定职责、检查活动、提供建议.结果:使护士长集中精力宏观管理,培养了护理人才.结论:通过正确授权,激发护士工作积极主动性,提高护理管理效能.
目的:通過授權提高管理效能.方法:製定崗位、選擇對象、製定職責、檢查活動、提供建議.結果:使護士長集中精力宏觀管理,培養瞭護理人纔.結論:通過正確授權,激髮護士工作積極主動性,提高護理管理效能.
목적:통과수권제고관리효능.방법:제정강위、선택대상、제정직책、검사활동、제공건의.결과:사호사장집중정력굉관관리,배양료호리인재.결론:통과정학수권,격발호사공작적겁주동성,제고호리관리효능.
