齐鲁护理杂志
齊魯護理雜誌
제로호리잡지
JOURNAL OF QILU NURSING
2012年
7期
105-107
,共3页
护士长管理%聚焦解决模式%工作效率%职业倦怠
護士長管理%聚焦解決模式%工作效率%職業倦怠
호사장관리%취초해결모식%공작효솔%직업권태
目的 评价护士长利用聚焦解决模式对常熟市第二人民医院护士进行管理后的效果.方法 采用单、双号法选取10名护士为实验组,12名为对照组.对实验组进行为期1年的聚焦解决模式管理,对照组采用传统的封闭式提问或说教式指导管理模式进行管理,采用情境测试对训练效果进行评价.结果 训练后两组沟通技能在3个总体评价维度上的得分比较差异有统计学意义(P＜0.01).结论 护士长利用聚焦解决模式对护士进行管理后大大提高了工作效率,同时降低了护士的职业倦怠水平.
目的 評價護士長利用聚焦解決模式對常熟市第二人民醫院護士進行管理後的效果.方法 採用單、雙號法選取10名護士為實驗組,12名為對照組.對實驗組進行為期1年的聚焦解決模式管理,對照組採用傳統的封閉式提問或說教式指導管理模式進行管理,採用情境測試對訓練效果進行評價.結果 訓練後兩組溝通技能在3箇總體評價維度上的得分比較差異有統計學意義(P＜0.01).結論 護士長利用聚焦解決模式對護士進行管理後大大提高瞭工作效率,同時降低瞭護士的職業倦怠水平.
목적 평개호사장이용취초해결모식대상숙시제이인민의원호사진행관리후적효과.방법 채용단、쌍호법선취10명호사위실험조,12명위대조조.대실험조진행위기1년적취초해결모식관리,대조조채용전통적봉폐식제문혹설교식지도관리모식진행관리,채용정경측시대훈련효과진행평개.결과 훈련후량조구통기능재3개총체평개유도상적득분비교차이유통계학의의(P＜0.01).결론 호사장이용취초해결모식대호사진행관리후대대제고료공작효솔,동시강저료호사적직업권태수평.
