CAJ | 학술논문

企业的战略和文化有着密切的关系,在战略管理的实施过程中,不可避免地要受到现有企业文化的影响.这其中不但包括文化对战略管理的支持作用,还存在着对战略管理的阻碍作用.处理好两者的关系,能够为战略管理的顺利实施和整体公司战略的实现做出铺垫.将整体性的企业文化内化至员工心中,避免次级文化凌驾整体文化的危机;创建与企业战略管理和战略变革相适应的企业文化,减弱文化对战略管理的阻碍作用.
기업적전략화문화유착밀절적관계,재전략관리적실시과정중,불가피면지요수도현유기업문화적영향.저기중불단포괄문화대전략관리적지지작용,환존재착대전략관리적조애작용.처리호량자적관계,능구위전략관리적순리실시화정체공사전략적실현주출포점.장정체성적기업문화내화지원공심중,피면차급문화릉가정체문화적위궤;창건여기업전략관리화전략변혁상괄응적기업문화,감약문화대전략관리적조애작용.