新财经（理论版）
新財經（理論版）
신재경（이론판）
NEW FINANCE ECONOMICS
2011年
9期
246-247
,共2页
高校%后勤财务%改革%管理
高校%後勤財務%改革%管理
고교%후근재무%개혁%관리
20世纪末,国家《关于进一步加快高等学校后勤社会化改革的意见》的出台,掀起了我国第一次高校后勤社会化改革的浪潮,这种改革主要是通过破解传统的高校后勤模式制约高校发展的“瓶颈”问题来主动适应建立社会主义市场经济体制的需要.此后,高校后勤社会化改革进程全面加快,经过一系列摸索和实践,改革已取得长足发展,绝大部分高校将后勤组织从行政管理系统中剥离,且正逐步向现代化企业过度.但是,客观地说,目前的社会服务体系处于一个还不是十分发达的“过渡期”内.因此,如何建立起有中国特色、符合高等教育特点与需要的新型高校后勤保障体系,在后勤社会化过程中如何理顺各种财务关系,规范会计核算,保证国有资产保值增值,是当前高校财务管理亟待解决的问题.可以这么说,探索建立既适应高校未来发展需要,又符合后勤社会化改革要求的财务管理模式,是高校财务工作一项紧迫的任务.
20世紀末,國傢《關于進一步加快高等學校後勤社會化改革的意見》的齣檯,掀起瞭我國第一次高校後勤社會化改革的浪潮,這種改革主要是通過破解傳統的高校後勤模式製約高校髮展的“瓶頸”問題來主動適應建立社會主義市場經濟體製的需要.此後,高校後勤社會化改革進程全麵加快,經過一繫列摸索和實踐,改革已取得長足髮展,絕大部分高校將後勤組織從行政管理繫統中剝離,且正逐步嚮現代化企業過度.但是,客觀地說,目前的社會服務體繫處于一箇還不是十分髮達的“過渡期”內.因此,如何建立起有中國特色、符閤高等教育特點與需要的新型高校後勤保障體繫,在後勤社會化過程中如何理順各種財務關繫,規範會計覈算,保證國有資產保值增值,是噹前高校財務管理亟待解決的問題.可以這麽說,探索建立既適應高校未來髮展需要,又符閤後勤社會化改革要求的財務管理模式,是高校財務工作一項緊迫的任務.
20세기말,국가《관우진일보가쾌고등학교후근사회화개혁적의견》적출태,흔기료아국제일차고교후근사회화개혁적랑조,저충개혁주요시통과파해전통적고교후근모식제약고교발전적“병경”문제래주동괄응건립사회주의시장경제체제적수요.차후,고교후근사회화개혁진정전면가쾌,경과일계렬모색화실천,개혁이취득장족발전,절대부분고교장후근조직종행정관리계통중박리,차정축보향현대화기업과도.단시,객관지설,목전적사회복무체계처우일개환불시십분발체적“과도기”내.인차,여하건립기유중국특색、부합고등교육특점여수요적신형고교후근보장체계,재후근사회화과정중여하리순각충재무관계,규범회계핵산,보증국유자산보치증치,시당전고교재무관리극대해결적문제.가이저요설,탐색건립기괄응고교미래발전수요,우부합후근사회화개혁요구적재무관리모식,시고교재무공작일항긴박적임무.
