安庆师范学院学报(社会科学版)
安慶師範學院學報(社會科學版)
안경사범학원학보(사회과학판)
JOURNAL OF ANQING TEACHERS COLLEGE(SOCIAL SCIENCE EDITION)
2002年
2期
86-88
,共3页
教育%干部%人力资源%优化
教育%榦部%人力資源%優化
교육%간부%인력자원%우화
人力资源是影响干训教育实效的决定因素.干训教育中的人力资源主要包括培训的管理者、教师和受训的学员.根据系统论观点,只有进行人力资源的优化组合,才能真正做到强化管理、优化教学、同化学员,从而提高干训教育的实效.
人力資源是影響榦訓教育實效的決定因素.榦訓教育中的人力資源主要包括培訓的管理者、教師和受訓的學員.根據繫統論觀點,隻有進行人力資源的優化組閤,纔能真正做到彊化管理、優化教學、同化學員,從而提高榦訓教育的實效.
인력자원시영향간훈교육실효적결정인소.간훈교육중적인력자원주요포괄배훈적관리자、교사화수훈적학원.근거계통론관점,지유진행인력자원적우화조합,재능진정주도강화관리、우화교학、동화학원,종이제고간훈교육적실효.
