中国商贸
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중국상무
CHINA BUSINESS & TRADE
2011年
12期
41-42
,共2页
企业文化%建设重心%价值理念%行为方式
企業文化%建設重心%價值理唸%行為方式
기업문화%건설중심%개치이념%행위방식
企业文化这一新的管理理论自20世纪80年代中后期传入我国后,伴随我国改革开放和企业加强管理以及参与全球经济竞争的进程,迅速引起了企业界和学术界的广泛关注.无论对于企业文化的初创,还是对于企业文化的深化来说,所要解决的一个前提性问题就是:企业文化究竟是什幺?企业文化建设的重心应该定位在哪里?
企業文化這一新的管理理論自20世紀80年代中後期傳入我國後,伴隨我國改革開放和企業加彊管理以及參與全毬經濟競爭的進程,迅速引起瞭企業界和學術界的廣汎關註.無論對于企業文化的初創,還是對于企業文化的深化來說,所要解決的一箇前提性問題就是:企業文化究竟是什幺?企業文化建設的重心應該定位在哪裏?
기업문화저일신적관리이론자20세기80년대중후기전입아국후,반수아국개혁개방화기업가강관리이급삼여전구경제경쟁적진정,신속인기료기업계화학술계적엄범관주.무론대우기업문화적초창,환시대우기업문화적심화래설,소요해결적일개전제성문제취시:기업문화구경시십요?기업문화건설적중심응해정위재나리?
