致富时代（下半月）
緻富時代（下半月）
치부시대（하반월）
FORTUNE TIME
2011年
1期
150
,共1页
宽带薪酬%独特优势%流程设计
寬帶薪酬%獨特優勢%流程設計
관대신수%독특우세%류정설계
随着经济环境的日益多变,企业正逐渐变革传统的机械式组织结构,追求整个组织的扁平化.与此同时,传统的薪酬体系的弊端也越发显现,一些企业开始追求更具柔性的宽带薪酬体系,于是一种新的薪酬管理模式-宽带薪酬制应运而生.该文拟从传统薪酬体系的弊端出发,阐述宽带薪酬独特的优势,并构建宽带薪酬的实施流程,以供企业在实施宽带薪酬制时参考与借鉴.
隨著經濟環境的日益多變,企業正逐漸變革傳統的機械式組織結構,追求整箇組織的扁平化.與此同時,傳統的薪酬體繫的弊耑也越髮顯現,一些企業開始追求更具柔性的寬帶薪酬體繫,于是一種新的薪酬管理模式-寬帶薪酬製應運而生.該文擬從傳統薪酬體繫的弊耑齣髮,闡述寬帶薪酬獨特的優勢,併構建寬帶薪酬的實施流程,以供企業在實施寬帶薪酬製時參攷與藉鑒.
수착경제배경적일익다변,기업정축점변혁전통적궤계식조직결구,추구정개조직적편평화.여차동시,전통적신수체계적폐단야월발현현,일사기업개시추구경구유성적관대신수체계,우시일충신적신수관리모식-관대신수제응운이생.해문의종전통신수체계적폐단출발,천술관대신수독특적우세,병구건관대신수적실시류정,이공기업재실시관대신수제시삼고여차감.
