辽宁行政学院学报
遼寧行政學院學報
료녕행정학원학보
JOURNAL OF LIAONING ADMINISTRATION COLLEGE
2011年
11期
123-125
,共3页
行政院校%青年教师%科研能力
行政院校%青年教師%科研能力
행정원교%청년교사%과연능력
青年教师是行政院校科研工作可持续发展的有生力量,他们的科研能力直接决定了学院发展的前景和动力。本文通过对某行政学院科研能力的调查发现,当前我国行政院校青年教师在科研能力方面存在诸多问题,这些问题有来着青年教师自身因素,当然也有来自科研政策方面的问题。正因如此,行政学院要谋发展,就要解决当前青年教师科研能力存在的问题并且对症下药。
青年教師是行政院校科研工作可持續髮展的有生力量,他們的科研能力直接決定瞭學院髮展的前景和動力。本文通過對某行政學院科研能力的調查髮現,噹前我國行政院校青年教師在科研能力方麵存在諸多問題,這些問題有來著青年教師自身因素,噹然也有來自科研政策方麵的問題。正因如此,行政學院要謀髮展,就要解決噹前青年教師科研能力存在的問題併且對癥下藥。
청년교사시행정원교과연공작가지속발전적유생역량,타문적과연능력직접결정료학원발전적전경화동력。본문통과대모행정학원과연능력적조사발현,당전아국행정원교청년교사재과연능력방면존재제다문제,저사문제유래착청년교사자신인소,당연야유래자과연정책방면적문제。정인여차,행정학원요모발전,취요해결당전청년교사과연능력존재적문제병차대증하약。