邯郸职业技术学院学报
邯鄲職業技術學院學報
함단직업기술학원학보
JOURNAL OF HANDAN VOCATIONALAND TECHNICAL COLLEGE
2010年
4期
59-61
,共3页
高职院校%校企合作%有效机制
高職院校%校企閤作%有效機製
고직원교%교기합작%유효궤제
从校企合作的渊源着手,运用比较教育的方法,对比德国的"双元制"人才培养模式,在简要分析了我国高职教育校企合作培养模式中存在问题的基础上,提出了如何通过加强政府调控职能、发挥企业行业组织的作用,来实现高职院校与企业间的资源共享和优势互补,从而建立职业教育校企合作的有效机制.
從校企閤作的淵源著手,運用比較教育的方法,對比德國的"雙元製"人纔培養模式,在簡要分析瞭我國高職教育校企閤作培養模式中存在問題的基礎上,提齣瞭如何通過加彊政府調控職能、髮揮企業行業組織的作用,來實現高職院校與企業間的資源共享和優勢互補,從而建立職業教育校企閤作的有效機製.
종교기합작적연원착수,운용비교교육적방법,대비덕국적"쌍원제"인재배양모식,재간요분석료아국고직교육교기합작배양모식중존재문제적기출상,제출료여하통과가강정부조공직능、발휘기업행업조직적작용,래실현고직원교여기업간적자원공향화우세호보,종이건립직업교육교기합작적유효궤제.