农垦医学
農墾醫學
농은의학
AGRICULTURAL RECLAMATION MEDICINE
2011年
6期
547-550
,共4页
护理%人力资源%医疗机构
護理%人力資源%醫療機構
호리%인력자원%의료궤구
目的:了解地州级与县市级医疗机构护理人力资源现状,为制定符合实际情况的护理发展规划及相关卫生改革提供依据.方法:对新疆某地区4家地州级医疗机构和11家县市级医疗机构的护理人力资源现状进行统计学分析.结果:地州级医疗机构医护比为1∶1.27,床护比1∶0.30,县市级医护比1∶1.29,床护比为1∶0.38,均低于卫生部颁布标准.地州级医疗机构护理人员大专以上学历占63.1％,县市级该比例为46.1％.地州级医疗机构护理人员的职称结构比县市级合理.地州级医疗机构30岁以下护理人员占护士总数的52％,县市级占60％.结论:临床一线护理人员不足,护理人员学历和职称较低,队伍显年轻,专业发展后劲不足,卫生行政部门应根据地州级与县市级医疗机构护理人力资源的特点制定相关的政策.
目的:瞭解地州級與縣市級醫療機構護理人力資源現狀,為製定符閤實際情況的護理髮展規劃及相關衛生改革提供依據.方法:對新疆某地區4傢地州級醫療機構和11傢縣市級醫療機構的護理人力資源現狀進行統計學分析.結果:地州級醫療機構醫護比為1∶1.27,床護比1∶0.30,縣市級醫護比1∶1.29,床護比為1∶0.38,均低于衛生部頒佈標準.地州級醫療機構護理人員大專以上學歷佔63.1％,縣市級該比例為46.1％.地州級醫療機構護理人員的職稱結構比縣市級閤理.地州級醫療機構30歲以下護理人員佔護士總數的52％,縣市級佔60％.結論:臨床一線護理人員不足,護理人員學歷和職稱較低,隊伍顯年輕,專業髮展後勁不足,衛生行政部門應根據地州級與縣市級醫療機構護理人力資源的特點製定相關的政策.
목적:료해지주급여현시급의료궤구호리인력자원현상,위제정부합실제정황적호리발전규화급상관위생개혁제공의거.방법:대신강모지구4가지주급의료궤구화11가현시급의료궤구적호리인력자원현상진행통계학분석.결과:지주급의료궤구의호비위1∶1.27,상호비1∶0.30,현시급의호비1∶1.29,상호비위1∶0.38,균저우위생부반포표준.지주급의료궤구호리인원대전이상학력점63.1％,현시급해비례위46.1％.지주급의료궤구호리인원적직칭결구비현시급합리.지주급의료궤구30세이하호리인원점호사총수적52％,현시급점60％.결론:림상일선호리인원불족,호리인원학력화직칭교저,대오현년경,전업발전후경불족,위생행정부문응근거지주급여현시급의료궤구호리인력자원적특점제정상관적정책.
