甘肃中医
甘肅中醫
감숙중의
GANSU JOURNAL OF TRADITIONAL CHINESE MEDICAL
2011年
4期
72-73
,共2页
医院%卫生人才%管理%人才建设
醫院%衛生人纔%管理%人纔建設
의원%위생인재%관리%인재건설
医院人才队伍的建设有利于医院保持活力,长远发展,提高竞争力.而加大人才培养力度、引入人才、做好人才配置工作、完善人才职称评审制度、完善育人机制改革等相关人才队伍建设等是医院人才队伍建设中不可缺少的有效措施.
醫院人纔隊伍的建設有利于醫院保持活力,長遠髮展,提高競爭力.而加大人纔培養力度、引入人纔、做好人纔配置工作、完善人纔職稱評審製度、完善育人機製改革等相關人纔隊伍建設等是醫院人纔隊伍建設中不可缺少的有效措施.
의원인재대오적건설유리우의원보지활력,장원발전,제고경쟁력.이가대인재배양력도、인입인재、주호인재배치공작、완선인재직칭평심제도、완선육인궤제개혁등상관인재대오건설등시의원인재대오건설중불가결소적유효조시.