经济视野
經濟視野
경제시야
Economic Vision
2012年
4期
18
,共1页
人力资源%管理%激励机制
人力資源%管理%激勵機製
인력자원%관리%격려궤제
人力资源管理中激励机制应当通过公平的奖励机、柔性化管理、危机激励、创新激励形式和手段和构建优秀的企业文化诸方面进行,本文拟对此作一探讨.
人力資源管理中激勵機製應噹通過公平的獎勵機、柔性化管理、危機激勵、創新激勵形式和手段和構建優秀的企業文化諸方麵進行,本文擬對此作一探討.
인력자원관리중격려궤제응당통과공평적장려궤、유성화관리、위궤격려、창신격려형식화수단화구건우수적기업문화제방면진행,본문의대차작일탐토.
