决策与信息（下旬刊）
決策與信息（下旬刊）
결책여신식（하순간）
THE FRIEND OF THE HEAD
2010年
12期
219-220
,共2页
事业单位%编外人员%管理
事業單位%編外人員%管理
사업단위%편외인원%관리
<劳动合同法>的颁布实施,对劳动者合法权益的保护大大增强,对促进社会用工的和谐起到了决定性作用,劳动用工问题制度和相关法律日益完善.但事业单位编外人员的使用上,由于国家相关制度建设的不完善,仍然会在长期内存在着问题上本课题对事业单位编外人员的管理上提出了一些建议,对激发编外人员的积极性,促进社会用工环境的和谐稳定具有一定的指导作用.
<勞動閤同法>的頒佈實施,對勞動者閤法權益的保護大大增彊,對促進社會用工的和諧起到瞭決定性作用,勞動用工問題製度和相關法律日益完善.但事業單位編外人員的使用上,由于國傢相關製度建設的不完善,仍然會在長期內存在著問題上本課題對事業單位編外人員的管理上提齣瞭一些建議,對激髮編外人員的積極性,促進社會用工環境的和諧穩定具有一定的指導作用.
<노동합동법>적반포실시,대노동자합법권익적보호대대증강,대촉진사회용공적화해기도료결정성작용,노동용공문제제도화상관법률일익완선.단사업단위편외인원적사용상,유우국가상관제도건설적불완선,잉연회재장기내존재착문제상본과제대사업단위편외인원적관리상제출료일사건의,대격발편외인원적적겁성,촉진사회용공배경적화해은정구유일정적지도작용.
