商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2010年
17期
130-131
,共2页
县级政府%政府人员%优化配置%模型
縣級政府%政府人員%優化配置%模型
현급정부%정부인원%우화배치%모형
我国政治体制改革追求行政人员投入少,公共服务产出多,需要优化政府人员配置.探讨政府人员投入、行政成本与政府效能之间关系.从人员优化视角,提出政府效能指标体系,从30省中选取98个县政府为样本,运用数据包络分析识别样本2002年至2008年的人员配置最优县政府,以此为基础,采用多元回归方程探讨县政府人员优化配置模型.
我國政治體製改革追求行政人員投入少,公共服務產齣多,需要優化政府人員配置.探討政府人員投入、行政成本與政府效能之間關繫.從人員優化視角,提齣政府效能指標體繫,從30省中選取98箇縣政府為樣本,運用數據包絡分析識彆樣本2002年至2008年的人員配置最優縣政府,以此為基礎,採用多元迴歸方程探討縣政府人員優化配置模型.
아국정치체제개혁추구행정인원투입소,공공복무산출다,수요우화정부인원배치.탐토정부인원투입、행정성본여정부효능지간관계.종인원우화시각,제출정부효능지표체계,종30성중선취98개현정부위양본,운용수거포락분석식별양본2002년지2008년적인원배치최우현정부,이차위기출,채용다원회귀방정탐토현정부인원우화배치모형.
