法制与社会
法製與社會
법제여사회
LEGN SYSTEM AND SOCIETY
2010年
22期
271
,共1页
雇主责任%控制监督%法律适用%考量因素
僱主責任%控製鑑督%法律適用%攷量因素
고주책임%공제감독%법률괄용%고량인소
雇主责任的理论基础具有多样化的特点,有着不同的价值考量.本文指出在我国探讨雇主责任的理论基础应结合国情,主要从社会安排便利和朴素正义要求考虑,应结合不同学说的优劣进行多方面的价值考量.
僱主責任的理論基礎具有多樣化的特點,有著不同的價值攷量.本文指齣在我國探討僱主責任的理論基礎應結閤國情,主要從社會安排便利和樸素正義要求攷慮,應結閤不同學說的優劣進行多方麵的價值攷量.
고주책임적이론기출구유다양화적특점,유착불동적개치고량.본문지출재아국탐토고주책임적이론기출응결합국정,주요종사회안배편리화박소정의요구고필,응결합불동학설적우렬진행다방면적개치고량.
