现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2010年
24期
18-19
,共2页
标准%德才%业绩考量%年轻化
標準%德纔%業績攷量%年輕化
표준%덕재%업적고량%년경화
文章围绕我国银行业应该选拔任用怎样的人才这一重要问题,从选拔任用人才的重要性,"德"、"才"、"业绩"考量等选拔任用人才的标准,以及选拔任用人才应注意的问题等方面进行了扼要的阐述和精辟的论析,对我国银行业正确选拔任用人才,从而打造"国际一流"的银行具有现实意义.
文章圍繞我國銀行業應該選拔任用怎樣的人纔這一重要問題,從選拔任用人纔的重要性,"德"、"纔"、"業績"攷量等選拔任用人纔的標準,以及選拔任用人纔應註意的問題等方麵進行瞭扼要的闡述和精闢的論析,對我國銀行業正確選拔任用人纔,從而打造"國際一流"的銀行具有現實意義.
문장위요아국은행업응해선발임용즘양적인재저일중요문제,종선발임용인재적중요성,"덕"、"재"、"업적"고량등선발임용인재적표준,이급선발임용인재응주의적문제등방면진행료액요적천술화정벽적론석,대아국은행업정학선발임용인재,종이타조"국제일류"적은행구유현실의의.
