经济师
經濟師
경제사
CHINA ECONOMIST
2010年
3期
214-216
,共3页
高管人员%薪酬激励%决定因素%指标
高管人員%薪酬激勵%決定因素%指標
고관인원%신수격려%결정인소%지표
对企业高级管理人员薪酬的研究日益热烈,但是不同结论之间差异较大.文章在水平、结构和风险三个角度界定薪酬的基础上,分析了影响高管人员薪酬的各个因素,构建薪酬决定因素的指标体系,以期全面而系统地反映我国企业高管人员薪酬激励的真实测度,为开展薪酬制定和激励措施提供参考.
對企業高級管理人員薪酬的研究日益熱烈,但是不同結論之間差異較大.文章在水平、結構和風險三箇角度界定薪酬的基礎上,分析瞭影響高管人員薪酬的各箇因素,構建薪酬決定因素的指標體繫,以期全麵而繫統地反映我國企業高管人員薪酬激勵的真實測度,為開展薪酬製定和激勵措施提供參攷.
대기업고급관리인원신수적연구일익열렬,단시불동결론지간차이교대.문장재수평、결구화풍험삼개각도계정신수적기출상,분석료영향고관인원신수적각개인소,구건신수결정인소적지표체계,이기전면이계통지반영아국기업고관인원신수격려적진실측도,위개전신수제정화격려조시제공삼고.
