黑龙江省政法管理干部学院学报
黑龍江省政法管理榦部學院學報
흑룡강성정법관리간부학원학보
JOURNAL OF HEILONGJIANG ADMINISTRATIVE CADRE INSTITUTE OF POLITICS AND LAW
2006年
6期
66-69
,共4页
劳动合同%《劳动合同法(草案)》%劳动关系
勞動閤同%《勞動閤同法(草案)》%勞動關繫
노동합동%《노동합동법(초안)》%노동관계
《中华人民共和国劳动合同法(草案)》是一部规范用人单位与劳动者订立和履行劳动合同的行为,保护劳动者合法权益,促进劳动关系和谐稳定,关系人民群众切身利益的重要法律草案.但是如何切实规范劳动合同,保护劳动者,仍然需要从理念到制度进行深入的研究.
《中華人民共和國勞動閤同法(草案)》是一部規範用人單位與勞動者訂立和履行勞動閤同的行為,保護勞動者閤法權益,促進勞動關繫和諧穩定,關繫人民群衆切身利益的重要法律草案.但是如何切實規範勞動閤同,保護勞動者,仍然需要從理唸到製度進行深入的研究.
《중화인민공화국노동합동법(초안)》시일부규범용인단위여노동자정립화리행노동합동적행위,보호노동자합법권익,촉진노동관계화해은정,관계인민군음절신이익적중요법률초안.단시여하절실규범노동합동,보호노동자,잉연수요종이념도제도진행심입적연구.
