中国电力教育
中國電力教育
중국전력교육
CHINA ELECTRIC POWER EDUCATION
2012年
3期
66-67
,共2页
电力企业%高技能人才队伍%培养
電力企業%高技能人纔隊伍%培養
전력기업%고기능인재대오%배양
以四川省电力公司下属的一个普通专业化生产车间为例,阐述了在电力行业,高技能人才队伍的培养现状；培养高技能人才对于提高员工整体技术技能水平,保障电力企业持续发展,建立良好技能人才梯队,促进企业员工队伍的快速健康发展等方面所起到的积极作用.以具体实例详细描述了如何从建立管理制度,鉴定考核前培训,日常技能培训,发挥人员自身学习力等几个方面探索培养企业高技能人才队伍建设.
以四川省電力公司下屬的一箇普通專業化生產車間為例,闡述瞭在電力行業,高技能人纔隊伍的培養現狀；培養高技能人纔對于提高員工整體技術技能水平,保障電力企業持續髮展,建立良好技能人纔梯隊,促進企業員工隊伍的快速健康髮展等方麵所起到的積極作用.以具體實例詳細描述瞭如何從建立管理製度,鑒定攷覈前培訓,日常技能培訓,髮揮人員自身學習力等幾箇方麵探索培養企業高技能人纔隊伍建設.
이사천성전력공사하속적일개보통전업화생산차간위례,천술료재전역행업,고기능인재대오적배양현상；배양고기능인재대우제고원공정체기술기능수평,보장전력기업지속발전,건립량호기능인재제대,촉진기업원공대오적쾌속건강발전등방면소기도적적겁작용.이구체실례상세묘술료여하종건립관리제도,감정고핵전배훈,일상기능배훈,발휘인원자신학습력등궤개방면탐색배양기업고기능인재대오건설.
