石油化工管理干部学院学报
石油化工管理榦部學院學報
석유화공관리간부학원학보
JOURNAL OF SINOPEC MANAGEMENT INSTITUTE
2010年
3期
19-22,31
,共5页
干部培训教育%绍兴模式%实践%思考
榦部培訓教育%紹興模式%實踐%思攷
간부배훈교육%소흥모식%실천%사고
绍兴市委党校在干部教育培训中采用的"集中培训、现场教学、调查研究、答辩交流"的四合一教学模式被誉为"绍兴模式".该模式的创新可归纳为五个方面,即精选研修专题、完善研修环节、统筹整合要素、加强互动教学和精细化管理.这五个方面互相联系,互相作用,形成不可分割的整体.文章从理论与实践的角度提出了推进研究式培训与行动学习需要重点关注的问题.
紹興市委黨校在榦部教育培訓中採用的"集中培訓、現場教學、調查研究、答辯交流"的四閤一教學模式被譽為"紹興模式".該模式的創新可歸納為五箇方麵,即精選研脩專題、完善研脩環節、統籌整閤要素、加彊互動教學和精細化管理.這五箇方麵互相聯繫,互相作用,形成不可分割的整體.文章從理論與實踐的角度提齣瞭推進研究式培訓與行動學習需要重點關註的問題.
소흥시위당교재간부교육배훈중채용적"집중배훈、현장교학、조사연구、답변교류"적사합일교학모식피예위"소흥모식".해모식적창신가귀납위오개방면,즉정선연수전제、완선연수배절、통주정합요소、가강호동교학화정세화관리.저오개방면호상련계,호상작용,형성불가분할적정체.문장종이론여실천적각도제출료추진연구식배훈여행동학습수요중점관주적문제.
