特区经济
特區經濟
특구경제
SPECIAL ZONE ECONOMY
2008年
8期
96-98
,共3页
ILO%职业介绍机构%求职者利益保护
ILO%職業介紹機構%求職者利益保護
ILO%직업개소궤구%구직자이익보호
目前我国境外就业中介法律制度初步建立,但是存在许多问题,没有发挥应有的作用.本文首先分析了存在的问题,在阐明我国涉外劳务中介法律制度的基础上,从比较法的角度,对国际劳工组织及外国有关立法进行分析,并提出建议:我国境外就业中介应厘清管理关系和职能,从有利于求职者和劳动者权益保护的方向发展.
目前我國境外就業中介法律製度初步建立,但是存在許多問題,沒有髮揮應有的作用.本文首先分析瞭存在的問題,在闡明我國涉外勞務中介法律製度的基礎上,從比較法的角度,對國際勞工組織及外國有關立法進行分析,併提齣建議:我國境外就業中介應釐清管理關繫和職能,從有利于求職者和勞動者權益保護的方嚮髮展.
목전아국경외취업중개법률제도초보건립,단시존재허다문제,몰유발휘응유적작용.본문수선분석료존재적문제,재천명아국섭외노무중개법률제도적기출상,종비교법적각도,대국제노공조직급외국유관입법진행분석,병제출건의:아국경외취업중개응전청관리관계화직능,종유리우구직자화노동자권익보호적방향발전.
