护理研究
護理研究
호리연구
NURSING RESEARCH
2012年
9期
792-794
,共3页
专业价值观%中国护士%非洲护士
專業價值觀%中國護士%非洲護士
전업개치관%중국호사%비주호사
[目的]调查了解不同地区护士专业价值观的差异及其原因.[方法]运用护理人员专业价值观量表(NPVS-R),采用便利整群抽样的方法,对117名非洲护理人员和142名中国护理人员进行问卷调查.[结果]中国护理人员专业价值观得分与非洲护理人员专业价值观得分差异有统计学意义；中国护理人员信任和照顾维度排在前两位,非洲护理人员行动主义和信任维度排在前两位.[结论]不同的文化背景对护理人员专业价值观具有一定的影响作用,加强文化交流,积极学习借鉴,是提升我国护士专业价值观的有效途径.
[目的]調查瞭解不同地區護士專業價值觀的差異及其原因.[方法]運用護理人員專業價值觀量錶(NPVS-R),採用便利整群抽樣的方法,對117名非洲護理人員和142名中國護理人員進行問捲調查.[結果]中國護理人員專業價值觀得分與非洲護理人員專業價值觀得分差異有統計學意義；中國護理人員信任和照顧維度排在前兩位,非洲護理人員行動主義和信任維度排在前兩位.[結論]不同的文化揹景對護理人員專業價值觀具有一定的影響作用,加彊文化交流,積極學習藉鑒,是提升我國護士專業價值觀的有效途徑.
[목적]조사료해불동지구호사전업개치관적차이급기원인.[방법]운용호리인원전업개치관량표(NPVS-R),채용편리정군추양적방법,대117명비주호리인원화142명중국호리인원진행문권조사.[결과]중국호리인원전업개치관득분여비주호리인원전업개치관득분차이유통계학의의；중국호리인원신임화조고유도배재전량위,비주호리인원행동주의화신임유도배재전량위.[결론]불동적문화배경대호리인원전업개치관구유일정적영향작용,가강문화교류,적겁학습차감,시제승아국호사전업개치관적유효도경.
