人力资源管理(学术版)
人力資源管理(學術版)
인력자원관리(학술판)
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
2010年
3期
82-83
,共2页
易露霞%安砚贞%李忱%桂花
易露霞%安硯貞%李忱%桂花
역로하%안연정%리침%계화
《国际贸易实务》%课程教学%教学模式%教学方法%改革
《國際貿易實務》%課程教學%教學模式%教學方法%改革
《국제무역실무》%과정교학%교학모식%교학방법%개혁
本文探讨了<国际贸易实务>课程教学的模式与方法,在对该课程的教学改革与实践中,课程组教师采用双语、案例、网络、自主学习、启发式学习、学企联动式等教学模式对<国际贸易实务>课程进行了探讨,同时结合现代教育技术发展开展了网络教学实验,一系列的改革,使<国际贸易实务>课程的教学取得了可惜成绩.
本文探討瞭<國際貿易實務>課程教學的模式與方法,在對該課程的教學改革與實踐中,課程組教師採用雙語、案例、網絡、自主學習、啟髮式學習、學企聯動式等教學模式對<國際貿易實務>課程進行瞭探討,同時結閤現代教育技術髮展開展瞭網絡教學實驗,一繫列的改革,使<國際貿易實務>課程的教學取得瞭可惜成績.
본문탐토료<국제무역실무>과정교학적모식여방법,재대해과정적교학개혁여실천중,과정조교사채용쌍어、안례、망락、자주학습、계발식학습、학기련동식등교학모식대<국제무역실무>과정진행료탐토,동시결합현대교육기술발전개전료망락교학실험,일계렬적개혁,사<국제무역실무>과정적교학취득료가석성적.
