兰州大学学报（社会科学版）
蘭州大學學報（社會科學版）
란주대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF LANZHOU UNIVERSITY (SOCIAL SCIENCES）
2011年
4期
122-126
,共5页
战略联盟%联盟能力%效率边界%协调能力%沟通能力%凝聚能力
戰略聯盟%聯盟能力%效率邊界%協調能力%溝通能力%凝聚能力
전략련맹%련맹능력%효솔변계%협조능력%구통능력%응취능력
结合国内外有关纵向中间组织和企业合作范围的研究成果,用合作范围和契约复杂性来分别刻画了效率边界的广度和深度,通过大样本的调查问卷,利用因子分析和结构方程模型,从实证的角度研究了联盟能力对战略联盟的效率边界的影响.结果显示,联盟企业的各种联盟能力对联盟的合作范围和契约复杂性具有显著的影响.在战略联盟中,当企业的协调能力和沟通能力较强时,企业之间将倾向于采用较为松散的合作方式,并且业务合作的范围也将更为广泛.
結閤國內外有關縱嚮中間組織和企業閤作範圍的研究成果,用閤作範圍和契約複雜性來分彆刻畫瞭效率邊界的廣度和深度,通過大樣本的調查問捲,利用因子分析和結構方程模型,從實證的角度研究瞭聯盟能力對戰略聯盟的效率邊界的影響.結果顯示,聯盟企業的各種聯盟能力對聯盟的閤作範圍和契約複雜性具有顯著的影響.在戰略聯盟中,噹企業的協調能力和溝通能力較彊時,企業之間將傾嚮于採用較為鬆散的閤作方式,併且業務閤作的範圍也將更為廣汎.
결합국내외유관종향중간조직화기업합작범위적연구성과,용합작범위화계약복잡성래분별각화료효솔변계적엄도화심도,통과대양본적조사문권,이용인자분석화결구방정모형,종실증적각도연구료련맹능력대전략련맹적효솔변계적영향.결과현시,련맹기업적각충련맹능력대련맹적합작범위화계약복잡성구유현저적영향.재전략련맹중,당기업적협조능력화구통능력교강시,기업지간장경향우채용교위송산적합작방식,병차업무합작적범위야장경위엄범.
