科技创新导报
科技創新導報
과기창신도보
SCIENCE AND TECHNOLOGY CONSULTING HERALD
2010年
32期
221
,共1页
煤矿%区队%管理
煤礦%區隊%管理
매광%구대%관리
随着社会的不断发展进步,煤矿也改变了以往的粗放式管理,不断地追求精细化管理,更加关注职工的成长和需求,特别是进入21 世纪后,煤矿职工的素质在不断提高,大中专毕业生所占比例越来越高,传统的管理方式已不适应煤矿的发展需求.本文从建章立制、人性化管理、团队建设、隐患治理、安全考核、内部市场化等八个方面介绍了新时期煤矿管理所需要做到的工作.
隨著社會的不斷髮展進步,煤礦也改變瞭以往的粗放式管理,不斷地追求精細化管理,更加關註職工的成長和需求,特彆是進入21 世紀後,煤礦職工的素質在不斷提高,大中專畢業生所佔比例越來越高,傳統的管理方式已不適應煤礦的髮展需求.本文從建章立製、人性化管理、糰隊建設、隱患治理、安全攷覈、內部市場化等八箇方麵介紹瞭新時期煤礦管理所需要做到的工作.
수착사회적불단발전진보,매광야개변료이왕적조방식관리,불단지추구정세화관리,경가관주직공적성장화수구,특별시진입21 세기후,매광직공적소질재불단제고,대중전필업생소점비례월래월고,전통적관리방식이불괄응매광적발전수구.본문종건장립제、인성화관리、단대건설、은환치리、안전고핵、내부시장화등팔개방면개소료신시기매광관리소수요주도적공작.
