安庆师范学院学报（社会科学版）
安慶師範學院學報（社會科學版）
안경사범학원학보（사회과학판）
JOURNAL OF ANQING TEACHERS COLLEGE(SOCIAL SCIENCE EDITION)
2010年
1期
24-27
,共4页
劳动合同法%被依法追究刑事责任的劳动者%劳动权利
勞動閤同法%被依法追究刑事責任的勞動者%勞動權利
노동합동법%피의법추구형사책임적노동자%노동권리
劳动合同法规定用人单位可以单方解除被依法追究刑事责任的劳动者的劳动合同,违反了我国公民有劳动权利的宪法精神和刑事立法精神,不利于对犯罪人的改造与社会稳定.建议劳动合同法第三十九条第六款修改为:被依法追究刑事责任的,但被判处5年以下有期徒刑的除外.
勞動閤同法規定用人單位可以單方解除被依法追究刑事責任的勞動者的勞動閤同,違反瞭我國公民有勞動權利的憲法精神和刑事立法精神,不利于對犯罪人的改造與社會穩定.建議勞動閤同法第三十九條第六款脩改為:被依法追究刑事責任的,但被判處5年以下有期徒刑的除外.
노동합동법규정용인단위가이단방해제피의법추구형사책임적노동자적노동합동,위반료아국공민유노동권리적헌법정신화형사입법정신,불리우대범죄인적개조여사회은정.건의노동합동법제삼십구조제륙관수개위:피의법추구형사책임적,단피판처5년이하유기도형적제외.
