现代护理
現代護理
현대호리
MODERN NURSING
2006年
8期
698-699
,共2页
急诊护士%工作疲溃%调查
急診護士%工作疲潰%調查
급진호사%공작피궤%조사
目的了解急诊护士工作疲溃及工作满意度的状况.方法通过采用Maslach工作疲溃量表(MBI),对我院40名急诊护士进行问卷调查.结果急诊护士工作疲溃的3层面:情绪耗竭(EE)在中度偏高水平,去人格化(DP)在中度偏低水平,个人成就感(PA)在中度偏低水平;反映出急诊护士总体处于高度工作疲溃.年龄与情绪耗竭、去人格化呈负相关(P<0.05),与个人成就感呈正相关(P<0.05).结论护理行政部门应减轻急诊护士工作疲溃程度,提高护理质量.
目的瞭解急診護士工作疲潰及工作滿意度的狀況.方法通過採用Maslach工作疲潰量錶(MBI),對我院40名急診護士進行問捲調查.結果急診護士工作疲潰的3層麵:情緒耗竭(EE)在中度偏高水平,去人格化(DP)在中度偏低水平,箇人成就感(PA)在中度偏低水平;反映齣急診護士總體處于高度工作疲潰.年齡與情緒耗竭、去人格化呈負相關(P<0.05),與箇人成就感呈正相關(P<0.05).結論護理行政部門應減輕急診護士工作疲潰程度,提高護理質量.
목적료해급진호사공작피궤급공작만의도적상황.방법통과채용Maslach공작피궤량표(MBI),대아원40명급진호사진행문권조사.결과급진호사공작피궤적3층면:정서모갈(EE)재중도편고수평,거인격화(DP)재중도편저수평,개인성취감(PA)재중도편저수평;반영출급진호사총체처우고도공작피궤.년령여정서모갈、거인격화정부상관(P<0.05),여개인성취감정정상관(P<0.05).결론호리행정부문응감경급진호사공작피궤정도,제고호리질량.
