现代商贸工业
現代商貿工業
현대상무공업
MODERN BUSINESS TRADE INDUSTRY
2010年
4期
273-274
,共2页
企业%劳资分配%社会保险%措施
企業%勞資分配%社會保險%措施
기업%로자분배%사회보험%조시
企业关于职工劳动工资和社会保险管理,作为企业人力资源管理的一个重要组成部分,在我国已经受到各大企业的重视和关注.但从整体来看,我国企业的工资分配和社会保险制度还存在一些弊端.在分析其存在问题的基础上,提出了企业对工资分配和社会保险管理应采取的几点措施.
企業關于職工勞動工資和社會保險管理,作為企業人力資源管理的一箇重要組成部分,在我國已經受到各大企業的重視和關註.但從整體來看,我國企業的工資分配和社會保險製度還存在一些弊耑.在分析其存在問題的基礎上,提齣瞭企業對工資分配和社會保險管理應採取的幾點措施.
기업관우직공노동공자화사회보험관리,작위기업인력자원관리적일개중요조성부분,재아국이경수도각대기업적중시화관주.단종정체래간,아국기업적공자분배화사회보험제도환존재일사폐단.재분석기존재문제적기출상,제출료기업대공자분배화사회보험관리응채취적궤점조시.