中国经贸
中國經貿
중국경무
CHINA BUSINESS MONTHLY
2009年
20期
37-38
,共2页
以人为本%和谐%企业
以人為本%和諧%企業
이인위본%화해%기업
以人为本是古今中外早已提出并成熟的管理思想.以人为本,创建和谐企业,成为目前国有企业管理的一项基本任务.企业应当全面分析把握各种影响和谐企业构建的因素,防止陷入以人为本的误区,以和谐劳动关系为基础,构建和谐企业.
以人為本是古今中外早已提齣併成熟的管理思想.以人為本,創建和諧企業,成為目前國有企業管理的一項基本任務.企業應噹全麵分析把握各種影響和諧企業構建的因素,防止陷入以人為本的誤區,以和諧勞動關繫為基礎,構建和諧企業.
이인위본시고금중외조이제출병성숙적관리사상.이인위본,창건화해기업,성위목전국유기업관리적일항기본임무.기업응당전면분석파악각충영향화해기업구건적인소,방지함입이인위본적오구,이화해노동관계위기출,구건화해기업.
