扬州大学学报(人文社会科学版)
颺州大學學報(人文社會科學版)
양주대학학보(인문사회과학판)
JOURNAL OF YANGZHOU UNIVERSITY(HUMANITIES AND SOCIAL SCIENCES EDITION)
2011年
1期
132-134
,共3页
高职教育%考核方法
高職教育%攷覈方法
고직교육%고핵방법
考核是一种能够比较客观、公正的测量人的知识和技能的方法,具有一定的功能.随着高等职业教育的发展,传统的考核方法已经不能满足现代教育的要求.本文联系高职教育的特点,阐述考核的功能,分析现行高职教育考核存在的问题,提出考核方法的创新及目标.
攷覈是一種能夠比較客觀、公正的測量人的知識和技能的方法,具有一定的功能.隨著高等職業教育的髮展,傳統的攷覈方法已經不能滿足現代教育的要求.本文聯繫高職教育的特點,闡述攷覈的功能,分析現行高職教育攷覈存在的問題,提齣攷覈方法的創新及目標.
고핵시일충능구비교객관、공정적측량인적지식화기능적방법,구유일정적공능.수착고등직업교육적발전,전통적고핵방법이경불능만족현대교육적요구.본문련계고직교육적특점,천술고핵적공능,분석현행고직교육고핵존재적문제,제출고핵방법적창신급목표.
