中国安全科学学报
中國安全科學學報
중국안전과학학보
CHINA SAFETY SCIENCE JOURNAL(CSSJ)
2006年
9期
89-94
,共6页
航海人员%指标体系%层级分析法%安全期望%饮酒动机%饮酒行为
航海人員%指標體繫%層級分析法%安全期望%飲酒動機%飲酒行為
항해인원%지표체계%층급분석법%안전기망%음주동궤%음주행위
笔者从环境基本要素切入,探讨传统社会文化、整体船上环境和航海人员个体对饮酒动机之影响,并提出以全面性的情绪差别建构航海人员饮酒动机指标体系,应用层级分析法作为体系之评价,该种评价方法简单、实用,并且有着明了的架构,能够完整呈现专家之意见."外在环境靠管理;个人内因靠心理",惟有以正面激励的管理,建立整体安全期望的目标,并鼓励彼此互相监督且适度给予奖励,才可彻底改变饮酒动机,杜绝饮酒行为之发生.
筆者從環境基本要素切入,探討傳統社會文化、整體船上環境和航海人員箇體對飲酒動機之影響,併提齣以全麵性的情緒差彆建構航海人員飲酒動機指標體繫,應用層級分析法作為體繫之評價,該種評價方法簡單、實用,併且有著明瞭的架構,能夠完整呈現專傢之意見."外在環境靠管理;箇人內因靠心理",惟有以正麵激勵的管理,建立整體安全期望的目標,併鼓勵彼此互相鑑督且適度給予獎勵,纔可徹底改變飲酒動機,杜絕飲酒行為之髮生.
필자종배경기본요소절입,탐토전통사회문화、정체선상배경화항해인원개체대음주동궤지영향,병제출이전면성적정서차별건구항해인원음주동궤지표체계,응용층급분석법작위체계지평개,해충평개방법간단、실용,병차유착명료적가구,능구완정정현전가지의견."외재배경고관리;개인내인고심리",유유이정면격려적관리,건립정체안전기망적목표,병고려피차호상감독차괄도급여장려,재가철저개변음주동궤,두절음주행위지발생.
