攀登
攀登
반등
ASCENT
2009年
3期
41-43
,共3页
事业单位%人事制度改革%岗位设置%激励机制
事業單位%人事製度改革%崗位設置%激勵機製
사업단위%인사제도개혁%강위설치%격려궤제
建立岗位设置管理制度,是事业单位人事管理制度的重大改革和创新,也是一项政策性强、要求高、体系庞杂的系统工程.而要搞好这项工作,其根本的着眼点是建立和完善激励机制.
建立崗位設置管理製度,是事業單位人事管理製度的重大改革和創新,也是一項政策性彊、要求高、體繫龐雜的繫統工程.而要搞好這項工作,其根本的著眼點是建立和完善激勵機製.
건립강위설치관리제도,시사업단위인사관리제도적중대개혁화창신,야시일항정책성강、요구고、체계방잡적계통공정.이요고호저항공작,기근본적착안점시건립화완선격려궤제.
