解放军医院管理杂志
解放軍醫院管理雜誌
해방군의원관리잡지
HOSPITAL ADMINISTRATION JOURNAL OF CHINESE PEOPLE'S LIBERATION ARMY
2011年
4期
396-397
,共2页
韩松%王焕春%向彩良%魏鹏
韓鬆%王煥春%嚮綵良%魏鵬
한송%왕환춘%향채량%위붕
中小医院%引进%高层次人才
中小醫院%引進%高層次人纔
중소의원%인진%고층차인재
本文着眼军队中小医院人才建设实际,分析当前军队中小医院引进高层次人才存在的客观困难与误区,提出"结合实际、扬长避短、不拘一格、创造条件、创新模式"引进和使用高层次人才的对策与措施.
本文著眼軍隊中小醫院人纔建設實際,分析噹前軍隊中小醫院引進高層次人纔存在的客觀睏難與誤區,提齣"結閤實際、颺長避短、不拘一格、創造條件、創新模式"引進和使用高層次人纔的對策與措施.
본문착안군대중소의원인재건설실제,분석당전군대중소의원인진고층차인재존재적객관곤난여오구,제출"결합실제、양장피단、불구일격、창조조건、창신모식"인진화사용고층차인재적대책여조시.