中华医院管理杂志
中華醫院管理雜誌
중화의원관리잡지
CHINESE JOURNAL OF HOSPITAL ADMINISTRATION
2005年
6期
397-399
,共3页
潘习龙%王晓杭%吉琳%徐冬尽
潘習龍%王曉杭%吉琳%徐鼕儘
반습룡%왕효항%길림%서동진
人事制度%聘用%评价
人事製度%聘用%評價
인사제도%빙용%평개
医院实行以聘用制为核心的用人机制,科学定编,合理设岗,择优聘用,竞聘上岗.激发了员工的工作热情和积极性,增强了员工的竞争意识和危机感,优化了人员结构配置.在员工竞聘上岗工作中,要坚持民主与集中相结合、竞聘上岗与综合考评相结合、竞争与团结相结合的原则.
醫院實行以聘用製為覈心的用人機製,科學定編,閤理設崗,擇優聘用,競聘上崗.激髮瞭員工的工作熱情和積極性,增彊瞭員工的競爭意識和危機感,優化瞭人員結構配置.在員工競聘上崗工作中,要堅持民主與集中相結閤、競聘上崗與綜閤攷評相結閤、競爭與糰結相結閤的原則.
의원실행이빙용제위핵심적용인궤제,과학정편,합리설강,택우빙용,경빙상강.격발료원공적공작열정화적겁성,증강료원공적경쟁의식화위궤감,우화료인원결구배치.재원공경빙상강공작중,요견지민주여집중상결합、경빙상강여종합고평상결합、경쟁여단결상결합적원칙.
