现代企业教育
現代企業教育
현대기업교육
MODERN ENTERPRISE EDUCATION
2008年
4期
86-87
,共2页
饭店文化%员工行为%影响
飯店文化%員工行為%影響
반점문화%원공행위%영향
海尔集团总裁张瑞敏曾说过:"成功的饭店必须有强烈的饭店文化,用这个饭店文化把所有人凝聚在一起."这也就揭示了一个饭店的灵魂就是"饭店文化".作为飞速发展的中国饭店业来说,饭店文化应该是饭店业在经营活动中的哲学观念,是饭店业体现民族特色长期形成的共同观念.中国饭店业要想创出品牌,与国际集团酒店抗衡,就需要培养深刻的饭店文化,用饭店文化去推进饭店业的发展,用饭店文化来影响约束员工的行为.文章就一个饭店的饭店文化的形成对其员工的行为有着什么样的意义和影响提出自己的一些建议.
海爾集糰總裁張瑞敏曾說過:"成功的飯店必鬚有彊烈的飯店文化,用這箇飯店文化把所有人凝聚在一起."這也就揭示瞭一箇飯店的靈魂就是"飯店文化".作為飛速髮展的中國飯店業來說,飯店文化應該是飯店業在經營活動中的哲學觀唸,是飯店業體現民族特色長期形成的共同觀唸.中國飯店業要想創齣品牌,與國際集糰酒店抗衡,就需要培養深刻的飯店文化,用飯店文化去推進飯店業的髮展,用飯店文化來影響約束員工的行為.文章就一箇飯店的飯店文化的形成對其員工的行為有著什麽樣的意義和影響提齣自己的一些建議.
해이집단총재장서민증설과:"성공적반점필수유강렬적반점문화,용저개반점문화파소유인응취재일기."저야취게시료일개반점적령혼취시"반점문화".작위비속발전적중국반점업래설,반점문화응해시반점업재경영활동중적철학관념,시반점업체현민족특색장기형성적공동관념.중국반점업요상창출품패,여국제집단주점항형,취수요배양심각적반점문화,용반점문화거추진반점업적발전,용반점문화래영향약속원공적행위.문장취일개반점적반점문화적형성대기원공적행위유착십요양적의의화영향제출자기적일사건의.
