职教通讯
職教通訊
직교통신
COMMUNICATION OF VOCATIONAL EDUCATION
2014年
10期
45-49
,共5页
新生代农民工%培训%意愿%影响因素%实现策略
新生代農民工%培訓%意願%影響因素%實現策略
신생대농민공%배훈%의원%영향인소%실현책략
随着产业结构调整和企业转型升级加快,产业、产品结构变化对新生代农民工的素质要求不断提高,而培训是提升其素质的重要途径,如何为新生代农民工提供恰切的培训,了解培训意愿应是首要关切的问题。通过对新生代农民工培训意愿与技能状况的调查,总结分析影响新生代农民工培训意愿的主客观因素,并在此基础上提出相应的对策建议,以期消解新生代农民工参与培训的困惑。
隨著產業結構調整和企業轉型升級加快,產業、產品結構變化對新生代農民工的素質要求不斷提高,而培訓是提升其素質的重要途徑,如何為新生代農民工提供恰切的培訓,瞭解培訓意願應是首要關切的問題。通過對新生代農民工培訓意願與技能狀況的調查,總結分析影響新生代農民工培訓意願的主客觀因素,併在此基礎上提齣相應的對策建議,以期消解新生代農民工參與培訓的睏惑。
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