沈阳教育学院学报
瀋暘教育學院學報
침양교육학원학보
JOURNAL OF SHENYANG COLLEGE OF EDUCATION
2006年
4期
115-117
,共3页
人事制度%教师职务%聘任制%任职资格
人事製度%教師職務%聘任製%任職資格
인사제도%교사직무%빙임제%임직자격
实施教师职务聘任制是我国高等教育改革和发展的必然趋势,是高校人事制度改革的重要组成部分,是建设一支高质量教师队伍的重要保证.通过考察教师聘任制在我国高校实施的现状及存在的问题,提出了相应的对策,为深化聘任制改革提供参考依据.
實施教師職務聘任製是我國高等教育改革和髮展的必然趨勢,是高校人事製度改革的重要組成部分,是建設一支高質量教師隊伍的重要保證.通過攷察教師聘任製在我國高校實施的現狀及存在的問題,提齣瞭相應的對策,為深化聘任製改革提供參攷依據.
실시교사직무빙임제시아국고등교육개혁화발전적필연추세,시고교인사제도개혁적중요조성부분,시건설일지고질량교사대오적중요보증.통과고찰교사빙임제재아국고교실시적현상급존재적문제,제출료상응적대책,위심화빙임제개혁제공삼고의거.