东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2011年
10期
136-136
,共1页
思想政治教育%青年员工%人文关怀%心理疏导
思想政治教育%青年員工%人文關懷%心理疏導
사상정치교육%청년원공%인문관부%심리소도
当前在企业中,青年员工占有一定的比例,而且处于不断上升的趋势,是当前和今后促进企业发展的重要力量.因此,青年员工是新时期企业思想政治工作的重点对象.为了回应对员工教育"人学空场"的误读,必须真正实现思想政治教育在企业与青年员工交往实践中生成"人"的价值关怀.
噹前在企業中,青年員工佔有一定的比例,而且處于不斷上升的趨勢,是噹前和今後促進企業髮展的重要力量.因此,青年員工是新時期企業思想政治工作的重點對象.為瞭迴應對員工教育"人學空場"的誤讀,必鬚真正實現思想政治教育在企業與青年員工交往實踐中生成"人"的價值關懷.
당전재기업중,청년원공점유일정적비례,이차처우불단상승적추세,시당전화금후촉진기업발전적중요역량.인차,청년원공시신시기기업사상정치공작적중점대상.위료회응대원공교육"인학공장"적오독,필수진정실현사상정치교육재기업여청년원공교왕실천중생성"인"적개치관부.
