黑龙江高教研究
黑龍江高教研究
흑룡강고교연구
HEILONGJIANG RESEARCHES ON HIGHER EDUCATION
2012年
4期
58-62
,共5页
大学生%就业预期%影响因素%研究回顾
大學生%就業預期%影響因素%研究迴顧
대학생%취업예기%영향인소%연구회고
造成大学生就业难的因素很多,大学生就业预期过高就是其中一个非常重要的因素.目前,有关大学生就业预期的研究日渐增多.就业预期作为个体对就业或职业的主观期待和态度倾向,受到了很多因素的影响,归纳起来可以包括个体因素和环境因素.其中,个体因素主要有人力资本、社会资本和心理资本；环境因素主要有劳动力市场供求水平、高校就业指导服务、组织信息传递.
造成大學生就業難的因素很多,大學生就業預期過高就是其中一箇非常重要的因素.目前,有關大學生就業預期的研究日漸增多.就業預期作為箇體對就業或職業的主觀期待和態度傾嚮,受到瞭很多因素的影響,歸納起來可以包括箇體因素和環境因素.其中,箇體因素主要有人力資本、社會資本和心理資本；環境因素主要有勞動力市場供求水平、高校就業指導服務、組織信息傳遞.
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