新财经（理论版）
新財經（理論版）
신재경（이론판）
NEW FINANCE ECONOMICS
2011年
9期
124-125
,共2页
培训%风险%识别%规避
培訓%風險%識彆%規避
배훈%풍험%식별%규피
在知识经济时代,知识已经成为企业竞争力的源泉,企业要想立于不败之地,企业必须不断进行技术革新和管理创新的培训,企业在通过不断加大培训投资来提高来员工素质和企业竞争力的同时,企业所进行的培训投资也面临着培训收益的不确定性风险.因此,对企业员工培训的风险进行识别和规避,这是企业员工培训管理过程中一项重要工作.
在知識經濟時代,知識已經成為企業競爭力的源泉,企業要想立于不敗之地,企業必鬚不斷進行技術革新和管理創新的培訓,企業在通過不斷加大培訓投資來提高來員工素質和企業競爭力的同時,企業所進行的培訓投資也麵臨著培訓收益的不確定性風險.因此,對企業員工培訓的風險進行識彆和規避,這是企業員工培訓管理過程中一項重要工作.
재지식경제시대,지식이경성위기업경쟁력적원천,기업요상립우불패지지,기업필수불단진행기술혁신화관리창신적배훈,기업재통과불단가대배훈투자래제고래원공소질화기업경쟁력적동시,기업소진행적배훈투자야면림착배훈수익적불학정성풍험.인차,대기업원공배훈적풍험진행식별화규피,저시기업원공배훈관리과정중일항중요공작.
