现代营销
現代營銷
현대영소
MODERN MARKETING
2011年
1期
44-45
,共2页
新经济%人力资源%创新
新經濟%人力資源%創新
신경제%인력자원%창신
新经济时代对人才的要求具有创新、个性化的复合型和合作的特点,这给企业的人力资源管理也提出了新的挑战,这是企业内外环境变化的迫切要求.因此在新经济时代应从营造创新文化、企业与人才同成长创新.本文对新经济时代的企业所需人才的类型和素质进行论述,提出了在新经济时代的人力资源管理创新.
新經濟時代對人纔的要求具有創新、箇性化的複閤型和閤作的特點,這給企業的人力資源管理也提齣瞭新的挑戰,這是企業內外環境變化的迫切要求.因此在新經濟時代應從營造創新文化、企業與人纔同成長創新.本文對新經濟時代的企業所需人纔的類型和素質進行論述,提齣瞭在新經濟時代的人力資源管理創新.
신경제시대대인재적요구구유창신、개성화적복합형화합작적특점,저급기업적인력자원관리야제출료신적도전,저시기업내외배경변화적박절요구.인차재신경제시대응종영조창신문화、기업여인재동성장창신.본문대신경제시대적기업소수인재적류형화소질진행논술,제출료재신경제시대적인력자원관리창신.
