东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2013年
13期
78-78
,共1页
独立董事%独立性%完善
獨立董事%獨立性%完善
독립동사%독립성%완선
独立董事制度在引进我国的公司治理结构后，由于其没能发挥应有的作用，而饱受国人的诟病。本文分析了独立董事制度在我国存在的问题，提出了从改变聘任机制、扩大比例、建立薪酬激励与责任追究制度等方法来确保独立董事的独立性，从而使独立董事制度在我国能发挥其应有的作用。
獨立董事製度在引進我國的公司治理結構後，由于其沒能髮揮應有的作用，而飽受國人的詬病。本文分析瞭獨立董事製度在我國存在的問題，提齣瞭從改變聘任機製、擴大比例、建立薪酬激勵與責任追究製度等方法來確保獨立董事的獨立性，從而使獨立董事製度在我國能髮揮其應有的作用。
독립동사제도재인진아국적공사치리결구후，유우기몰능발휘응유적작용，이포수국인적후병。본문분석료독립동사제도재아국존재적문제，제출료종개변빙임궤제、확대비례、건립신수격려여책임추구제도등방법래학보독립동사적독립성，종이사독립동사제도재아국능발휘기응유적작용。
