科学管理研究
科學管理研究
과학관리연구
SCIENTIFIC MANAGEMENT RESEARCH
2011年
5期
31-34
,共4页
企业%技术创新能力%核心要素
企業%技術創新能力%覈心要素
기업%기술창신능력%핵심요소
针对复杂、多变的企业外部生态环境,企业如何产生、保持抑或不断提升自身的技术集成创新能力这一不容置疑的重大理论和现实课题,重点考察了市场结构要素、企业组织结构特性以及国家制度设计要素,并详细分析了这些因素对企业集成创新能力所产生的效应,为不断提升我国企业的技术创新能力提供了一种可资借鉴的理论依据和路径选择.
針對複雜、多變的企業外部生態環境,企業如何產生、保持抑或不斷提升自身的技術集成創新能力這一不容置疑的重大理論和現實課題,重點攷察瞭市場結構要素、企業組織結構特性以及國傢製度設計要素,併詳細分析瞭這些因素對企業集成創新能力所產生的效應,為不斷提升我國企業的技術創新能力提供瞭一種可資藉鑒的理論依據和路徑選擇.
침대복잡、다변적기업외부생태배경,기업여하산생、보지억혹불단제승자신적기술집성창신능력저일불용치의적중대이론화현실과제,중점고찰료시장결구요소、기업조직결구특성이급국가제도설계요소,병상세분석료저사인소대기업집성창신능력소산생적효응,위불단제승아국기업적기술창신능력제공료일충가자차감적이론의거화로경선택.
