2015년 基于全面报酬理论的医务人员激励研究 基于全麵報酬理論的醫務人員激勵研究 기우전면보수이론적의무인원격려연구

2014년 基于医疗增加值原理的现代医院经济运行管理 基于醫療增加值原理的現代醫院經濟運行管理 기우의료증가치원리적현대의원경제운행관리

2014년 细节管理在基层医院感染管理中的应用研究 細節管理在基層醫院感染管理中的應用研究 세절관리재기층의원감염관리중적응용연구

2013년 县级公立医院薪酬激励制度改革的理论与实践探讨 縣級公立醫院薪酬激勵製度改革的理論與實踐探討 현급공립의원신수격려제도개혁적이론여실천탐토

2012년 基于医疗增加值原理的医院经济运行管理精细化 基于醫療增加值原理的醫院經濟運行管理精細化 기우의료증가치원리적의원경제운행관리정세화

2012년 医院员工培训精细化管理实践 醫院員工培訓精細化管理實踐 의원원공배훈정세화관리실천

2010년 基于法人治理结构改革的医院内部审计实践 基于法人治理結構改革的醫院內部審計實踐 기우법인치리결구개혁적의원내부심계실천

2009년 事业单位人员招聘与录用决策分析 事業單位人員招聘與錄用決策分析 사업단위인원초빙여록용결책분석

2003년 论非货币性交易会计处理中的模型设计 論非貨幣性交易會計處理中的模型設計 론비화폐성교역회계처리중적모형설계

2003년 建立医院成本控制机制初探 建立醫院成本控製機製初探 건립의원성본공제궤제초탐