山东青年
山東青年
산동청년
SHANDONG YOUTH
2012年
6期
68-69,73
,共3页
国有企业%员工管理%原因
國有企業%員工管理%原因
국유기업%원공관리%원인
在新形势下,国有企业员工管理中面临着许多的问题需要解决.文中主要就国有企业在员工管理中存在的人才流失、内部竞争环境、考核制度等问题进行了简要分析,并在原因分析的基础上提出了初步的改进措施.
在新形勢下,國有企業員工管理中麵臨著許多的問題需要解決.文中主要就國有企業在員工管理中存在的人纔流失、內部競爭環境、攷覈製度等問題進行瞭簡要分析,併在原因分析的基礎上提齣瞭初步的改進措施.
재신형세하,국유기업원공관리중면림착허다적문제수요해결.문중주요취국유기업재원공관리중존재적인재류실、내부경쟁배경、고핵제도등문제진행료간요분석,병재원인분석적기출상제출료초보적개진조시.
