商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2009年
15期
172-173
,共2页
国有企业%双推双选%选聘%机制
國有企業%雙推雙選%選聘%機製
국유기업%쌍추쌍선%선빙%궤제
国有企业改革的关键点之一,是如何通过相对科学的选人用人机制,为国有企业选聘到真正具有企业家品质的高级管理人才.本文提出了"双推双选"(即组织推荐与民主推荐相结合、内部选聘与社会公选相结合)的新模式,以此为国资监管部门创新工作思路和机制,提供政策建议.
國有企業改革的關鍵點之一,是如何通過相對科學的選人用人機製,為國有企業選聘到真正具有企業傢品質的高級管理人纔.本文提齣瞭"雙推雙選"(即組織推薦與民主推薦相結閤、內部選聘與社會公選相結閤)的新模式,以此為國資鑑管部門創新工作思路和機製,提供政策建議.
국유기업개혁적관건점지일,시여하통과상대과학적선인용인궤제,위국유기업선빙도진정구유기업가품질적고급관리인재.본문제출료"쌍추쌍선"(즉조직추천여민주추천상결합、내부선빙여사회공선상결합)적신모식,이차위국자감관부문창신공작사로화궤제,제공정책건의.
