教育财会研究
教育財會研究
교육재회연구
JIAOYU CAIKUAI YANJIU
2011年
4期
18-20,24
,共4页
高等教育%财政支出%绩效评价
高等教育%財政支齣%績效評價
고등교육%재정지출%적효평개
实行绩效评价制度就是以竞争的方式解决高等教育办学活力和投资效益问题,体现了在社会主义市场经济备件下我国高等教育投入机制改革的新理念。随着我国公共财政框架的逐步建立,推动建立高等教育财政支出绩效评价工作体系已成为财政改革所面临的一项重要课题。本文在相关理论的指导下,围绕高等教育财政支出绩效评价体系设计进行了理论和应用方面的探讨。
實行績效評價製度就是以競爭的方式解決高等教育辦學活力和投資效益問題,體現瞭在社會主義市場經濟備件下我國高等教育投入機製改革的新理唸。隨著我國公共財政框架的逐步建立,推動建立高等教育財政支齣績效評價工作體繫已成為財政改革所麵臨的一項重要課題。本文在相關理論的指導下,圍繞高等教育財政支齣績效評價體繫設計進行瞭理論和應用方麵的探討。
실행적효평개제도취시이경쟁적방식해결고등교육판학활력화투자효익문제,체현료재사회주의시장경제비건하아국고등교육투입궤제개혁적신이념。수착아국공공재정광가적축보건립,추동건립고등교육재정지출적효평개공작체계이성위재정개혁소면림적일항중요과제。본문재상관이론적지도하,위요고등교육재정지출적효평개체계설계진행료이론화응용방면적탐토。