长沙大学学报
長沙大學學報
장사대학학보
JOURNAL OF CHANGSHA UNIVERSITY
2005年
6期
51-55
,共5页
高等学校%岗位津贴制度%方案分析%数据比较%存在问题
高等學校%崗位津貼製度%方案分析%數據比較%存在問題
고등학교%강위진첩제도%방안분석%수거비교%존재문제
作为高等学校人事分配制度改革的一个部分,岗位津贴制度是一个备受高校教职工关注的敏感问题.本文以51所不同层次(类型)样本高校的岗位津贴方案为研究对象,从岗位津贴的方案分析、津贴水平的分类比较与数据分析等两个主要层面为切入点,对其现行政策进行了详细的梳理和剖析.基于对样本高校的分析,可以一定程度地反映出我国高等学校岗位津贴制度的现状.
作為高等學校人事分配製度改革的一箇部分,崗位津貼製度是一箇備受高校教職工關註的敏感問題.本文以51所不同層次(類型)樣本高校的崗位津貼方案為研究對象,從崗位津貼的方案分析、津貼水平的分類比較與數據分析等兩箇主要層麵為切入點,對其現行政策進行瞭詳細的梳理和剖析.基于對樣本高校的分析,可以一定程度地反映齣我國高等學校崗位津貼製度的現狀.
작위고등학교인사분배제도개혁적일개부분,강위진첩제도시일개비수고교교직공관주적민감문제.본문이51소불동층차(류형)양본고교적강위진첩방안위연구대상,종강위진첩적방안분석、진첩수평적분류비교여수거분석등량개주요층면위절입점,대기현행정책진행료상세적소리화부석.기우대양본고교적분석,가이일정정도지반영출아국고등학교강위진첩제도적현상.
