工会论坛--山东管理学院学报
工會論罈--山東管理學院學報
공회론단--산동관이학원학보
Trade Unions' Tribune (Journal of Shandong Management University)
2013年
4期
85-87
,共3页
企业文化%企业文化建设%企业管理
企業文化%企業文化建設%企業管理
기업문화%기업문화건설%기업관리
企业文化内涵丰富，它具有激发员工创造力、树立企业形象、提高员工凝聚力的作用。当前，我国国有企业在企业文化建设中存在对企业文化含义理解不清、企业文化缺乏特色等缺点。这就需要企业管理者把企业文化建设与企业的管理全面结合起来，深入研究企业文化的内涵，并建立长期有效的企业文化体系。
企業文化內涵豐富，它具有激髮員工創造力、樹立企業形象、提高員工凝聚力的作用。噹前，我國國有企業在企業文化建設中存在對企業文化含義理解不清、企業文化缺乏特色等缺點。這就需要企業管理者把企業文化建設與企業的管理全麵結閤起來，深入研究企業文化的內涵，併建立長期有效的企業文化體繫。
기업문화내함봉부，타구유격발원공창조력、수립기업형상、제고원공응취력적작용。당전，아국국유기업재기업문화건설중존재대기업문화함의리해불청、기업문화결핍특색등결점。저취수요기업관리자파기업문화건설여기업적관리전면결합기래，심입연구기업문화적내함，병건립장기유효적기업문화체계。
