重庆交通学院学报(社会科学版)
重慶交通學院學報(社會科學版)
중경교통학원학보(사회과학판)
JOURNAL OF CHONGQING JIAOTONG UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCES EDITION)
2002年
4期
27-29
,共3页
家族企业%人才管理机制%家族化
傢族企業%人纔管理機製%傢族化
가족기업%인재관리궤제%가족화
回顾了我国家族企业二十年来发展的历程,分析家族企业目前在人才管理机制方面面临的困难及其原因,认为家族企业在人才激励方面应淡化家族化观念,建立现代企业人才管理机制,将经营权与所有权分开,并处理好二者之间的关系.
迴顧瞭我國傢族企業二十年來髮展的歷程,分析傢族企業目前在人纔管理機製方麵麵臨的睏難及其原因,認為傢族企業在人纔激勵方麵應淡化傢族化觀唸,建立現代企業人纔管理機製,將經營權與所有權分開,併處理好二者之間的關繫.
회고료아국가족기업이십년래발전적역정,분석가족기업목전재인재관리궤제방면면림적곤난급기원인,인위가족기업재인재격려방면응담화가족화관념,건립현대기업인재관리궤제,장경영권여소유권분개,병처리호이자지간적관계.